Все слышали поговорку «противоположности притягиваются», но всегда ли они длятся? Как культура, мы любим поддерживать безнадежные отношения - будь то в книгах, фильмах или в реальности. Наивная свинья и плодовитый паук в «Паутине Шарлотты». Богатая, несносная женщина и бедный плотник в фильме «За бортом». Масло и уксус или сухое вино и стейк. Мы закрываем книгу и оставляем фильм, представляя себе долго и счастливо. Нам нравятся контрастные вкусы, которые дополняют друг друга. В других реальных сценариях все гораздо сложнее.
Возьмите связь между регулированием и соблюдением требований и корпоративными социальными сетями. Они как бы отталкивают друг друга. Но, принимая различия и идя на компромиссы, эти отношения могут работать гармонично. И нам не нужно об этом мечтать.
Вот почему мы пригласили Джоанну Белби, специалиста по социальным сетям и соблюдению требований Actiance, Inc., Тома Чернаика, генерального директора Command Post, и Дешелию Спанн, которая руководит инициативами по защите интересов сотрудников в качестве менеджера по цифровому маркетингу в Eaton, чтобы управлять нас на нашем эксклюзивном живом веб-семинаре: Определение курса корпоративных социальных сетей в регулируемой отрасли. Присоединяйтесь к нам, чтобы изучить корпоративную стратегию социальных сетей для регулируемых предприятий во вторник, 24 июня, в 12:00. EST / 9:00 PST.
В то же время верьте, что в конце концов все получится наилучшим образом для регулирования и соответствия требованиям, а также для корпоративных социальных сетей.
Согласование в киберпространстве
Белби кое-что знает о женитьбе на этой маловероятной паре, поскольку она помогает регулируемым фирмам эффективно использовать социальные сети, соблюдая при этом правила и положения. Она сама активно пользуется социальными сетями (подпишитесь на нее в Твиттере @belbey), а ее опыт включает разработку и реализацию более 350 образовательных программ в год для Регуляторного органа финансовой индустрии (FINRA).
Spann не новичок в том, чтобы играть роль свахи для регулирования и соответствия, а также для корпоративных социальных сетей. Программа Eaton Brand Advocacy Program побуждает сотрудников задействовать в своих сетях актуальный контент, продвигающий бизнес Eaton и отрасль управления питанием, а также знакомиться с новостями компании и отдела. Кроме того, он дает возможность усилить существующие маркетинговые программы и обмен сообщениями по различным социальным каналам. Следите за ней в Твиттере @DeSheliaSpann, где она делится идеями и новостями в области цифрового маркетинга. Чтобы узнать о ее взглядах на социальный маркетинг и меняющиеся тенденции, загляните в ее личный блог Life UnDoc'd.
Чернаик находится в авангарде соблюдения социальных норм с 2009 года, когда он основал свою компанию, чтобы помочь ведущим брендам, агентствам, блоггерам и другим пользователям социальных сетей соблюдать требования FTC, SEC, FINRA, FDA и соблюдения требований. Следуйте за ним в Твиттере @CMPLYTom, где он рассказывает, как прозрачные коммуникации брендов и их сторонников помогают укрепить доверие, вовлеченность и рентабельность инвестиций.
Антагонисты киберпространства
Антагонисты… э… регуляторы отношений между регулированием и соблюдением требований и корпоративными социальными сетями являются необходимыми сторожевыми псами в регулируемых отраслях, таких как банковское дело, финансы, здравоохранение, пищевая промышленность и правительство. И есть не один антагонист… э… регулирующий орган. Среди них:
FDA - Управление по санитарному надзору за качеством пищевых продуктов и медикаментов США
FINRA - Регулирующий орган финансовой индустрии
HIPAA - HIPAA (Закон о переносимости и подотчетности медицинского страхования)
SEC - Комиссия по ценным бумагам и биржам США
Именно они заставляют вас сомневаться в связи между регулируемым бизнесом и социальными сетями. Разрешаете ли вы каждому сотруднику публиковать сообщения от имени вашего бренда? Как вы управляете рисками среди моря постов, комментариев и твитов, сохраняя при этом диалог? Может ли ваша регулируемая компания извлечь выгоду из социальной активности?
Чтобы ответить на эти вопросы, мы рассмотрим корпоративную стратегию социальных сетей для регулируемых организаций. Белби, Чернаик и Спанн обсудят, как привести вашу стратегию в социальных сетях в соответствие с вашими бизнес-целями; информирование высшего руководства и партнеров о возможностях, целях, управлении рисками и реализации социальных предприятий; выбор инструментов для мониторинга социальных обменов и обратной связи с клиентами; назначение команды для владения, управления и обучения сотрудников социальной программе; установление четкой политики в отношении социальных сетей, которая включает в себя существующие коммуникации компании, руководящие принципы управления персоналом и отраслевые правила; создание постоянной программы обучения, объединяющей управление брендом; и измерение успеха вашей стратегии в социальных сетях, а также капитальный ремонт.
Бесплатный вебинар
Теперь ваша очередь приготовиться и лично увидеть союз этой пары на нашем бесплатном вебинаре. Это поможет вам выбрать правильный курс для подготовки корпоративной стратегии социальных сетей для вашего регулируемого бизнеса.
Зарегистрируйтесь на бесплатный вебинар, нажав здесь. Вы зарегистрируетесь, а затем будете перенаправлены на страницу «Регистрация завершена», а также получите подтверждение по электронной почте с более подробной информацией., которые включают уведомление о собрании и возможность добавить его в свой календарь. Если у вас есть какие-либо вопросы или проблемы, свяжитесь с нами по адресу mailto:[email protected].
Настоятельно рекомендуем добавить его в свой календарь. Приходите во вторник, 24 июня, в полдень, вы, наверное, и не вспомните, куда идти на вебинар. Тогда вы пропустите счастливый конец того, как регулирование, соответствие и корпоративные социальные сети принимают друг друга, дают и берут и вместе отправляются в кибер-закат.
Вот еще раз ссылка для регистрации на наш вебинар (потому что вы, возможно, пропустили ее дважды выше). Мы с нетерпением ждем встречи с вами. А Пол Гиллин будет модератором, отвечая на вопросы на протяжении часового вебинара.