Принят новый указ о поощрении найма на работу и учебу в компаниях со штатом более 250 человек
Французские компании все больше и больше предпочитают контракты «работа-учеба». Постановление № 2012-660 от 4 мая 2012 г., JO 6 мая и Приказ от 4 мая 2012 г., JO 6 мая были введены в действие, чтобы помочь компаниям, желающим использовать работу-учебу, и стимулировать эту систему с бонусом и малусом. система.
Эта помощь касается компаний, в которых работает более 250 сотрудников, на которых приходится более 4% трудовых договоров. Затем эти компании смогут подать заявку на получение помощи до крайнего срока 30 сентября 2012 года. Компания, в которой работает более 250 человек, обязана платить налог на ученичество, эта ставка установлена в размере 0,1% от всех сотрудников. Этот налог варьируется в зависимости от количества работающих студентов по отношению к наемным работникам. Помимо внесения поправок в закон о финансах от 2011 года, система штрафов дополняет систему бонусов. Способы выплаты помощи производятся расчетным путем, что установлено постановлением от 4 мая 2012 года. Чтобы иметь возможность воспользоваться этой помощью, ваше среднее количество контрактов на работу и учебу должно составлять от 4% до 6% от общего числа сотрудников. Чтобы получить эту помощь, вам нужно будет подать заявление в Pôle emploi до 30 сентября 2012 г. и подождать два месяца, чтобы воспользоваться правилами.