Число инвалидов в Испании в 2007 году составило 3,8 миллиона, почти 9% населения. Цифры не обновлялись более десяти лет, но мы можем знать, что в 2020 году по данным Национального статистического института (INE) число трудоустроенных людей с инвалидностью увеличилось на 30 400 человек (6,3%).
В любом обществе человек интегрирован в него, когда у него есть работа, где он взаимодействует с большим количеством людей и чувствует себя удовлетворенным собой. Таким образом, интеграция людей с ограниченными возможностями на рабочем месте и в повседневной жизни является необходимостью. Потребность, частью которой должны быть все мы, не только семьи, друзья, волонтеры и, конечно же, люди, которые ею живут, но это задача, которая касается всех нас.
Каталина Тревихано Эрреро, канцелярия президента Telefónica, и Хуан Фернандес-Дуран, эксперт компании по связям с общественностью и мероприятиям, являются волонтерами Telefónica, которые связались несколько лет назад по рабочим причинам. Понемногу у них стали налаживаться новые отношения и между чатами они поняли, что у них много общих людей, почти все они, с одним интересом: волонтерство
Реальность, которая касается всех
В прошлом году Каталина и Хуан вместе с Fundación Prodis представили свою первую инициативу в рамках Призыва к волонтерской деятельности 2021, продвигаемой Fundación Telefónica. Prodis - это некоммерческая организация, работающая над улучшением качества жизни людей с ограниченными интеллектуальными возможностями и их семьями, интегрируя их на рабочем месте и способствуя их включению в справедливое общество
Хуан провел почти 20 лет, совершая паломничество в Лурд (Франция) с людьми с ограниченными возможностями, благодаря чему он связался с людьми Фонда Продис. «Приезжаешь и понимаешь, что есть люди, у которых ничего нет и которые намного счастливее… Их улыбки бьют в лицо и заставляют приземляться«, признается Думайте масштабно.
Со своей стороны, Каталина знает эту сущность много лет: «У брата подруги инвалидность, и в Prodis ей помогли найти свое место», - объясняет она Think Big. Оба являются примером того, что, когда мы соединяемся, мы можем делать невероятные вещи. Они являются олицетворением желания и честности приблизить общество к реальности, которая живет среди нас и которую они хотят приблизить к 110 000 работников Telefónica и их семьям
Семинары, чтобы сделать цифровизацию ближе ко всем людям
В 2021 году оба представили два разных предложения на призыв к волонтерской деятельности. С одной стороны, Каталина работала рука об руку со Специальным центром занятости Prodis (CEE); в то время как Хуан сделал это напрямую с Фондом Продис. По прошествии нескольких недель они решили, что лучше объединить усилия для достижения большего результата И им это удалось. После этого решения им удалось получить помощь от телеконференции 2021 года, а вместе с ней импульс и известность, необходимые им для распространения информации о деятельности и работе Prodis среди людей, составляющих Telefónica.
«Мы хотим, чтобы остальные люди увидели, что это опыт, который выходит за рамки и что он имеет неисчислимую ценность, демонстрируя нам и семьям, что существуют другие реальности. чем наш», - говорит Каталина. За несколько недель до проведения этого интервью Каталина провела свой первый онлайн-урок для специалистов с ограниченными интеллектуальными возможностями из Prodis.
Она вспоминает тот момент как «честь», когда она объясняла этим магистрантам, как провести официальную презентацию, чтобы они могли выполнить, в будущем, вашу магистерскую диссертацию. Среди других семинаров у них есть разговоры о травле, о пользовании Google Maps и т. д…. Ключ заключается в том, чтобы помочь этим людям не остаться позади с использованием различных технологий, поскольку цифровизация - это будущее, и у всех нас должны быть одинаковые возможности, чтобы пользоваться возможностями, которые она предлагает.
Есть семинары и наоборот, то есть их проводят профессионалы с ограниченными интеллектуальными возможностями, как в случае с Даниэлем Молпесересом, профессиональным работником CEE Foundation Prodis Вместе с другими коллегами он вручил волонтерам Telefónica и их семьям награду «Mrs. Potato', где обучали шагам онлайн делать кукол.
Нормализация инвалидности: задача каждого
«Мне нравится быть со всеми моими коллегами, волонтерами, друзьями и т. д. Я открываюсь всем, я никогда не говорю, что не хочу быть с кем-то», - сказал Дэниел Think Big. « Мне нравится общаться со всеми, потому что я такой же, как и все», - продолжает он.
Даниэль, как и остальные его коллеги, являются примером борьбы и упорства для всех. Существует не только наша реальность, как не существует только двух оттенков цветов. Прелесть жизни и наслаждения разнообразным миром заключается во всех возможностях, которые он предлагает нам встречаться с самыми разными людьми, то есть обогащаться и расти..
Фонд Продис персонализирует деятельность для возможностей каждого из людей, входящих в состав организации. Одной из многих задач Дэни является выполнение всего процесса переплета. От взвешивания листов, изготовления штампов, размещения различных обложек и задних обложек до размещения соответствующей блистерной упаковки для последующей продажи.
Кроме того, эти специалисты с ограниченными интеллектуальными возможностями пользуются поддержкой посредника по трудоустройству, который отвечает за их сопровождение в течение дня. -на сегодняшней основе занятости для этих людей. Принимая во внимание компанию, в которой они работают, характеристики работника, чтобы применить наиболее подходящую стратегию для развития своей автономии и сохранения своего положения Дэниел определяет этого человека как кого-то который «кладет свою песчинку».
Избегайте использования величавых выражений и действий
В этом смысле мы не должны предполагать, что людям с какой-либо инвалидностью требуется постоянная помощь. Лучший способ помочь нормализовать инвалидность - это отказаться от чрезмерной защитыЗадача, которая может потребовать некоторой работы, но в которой, в конце концов, мы должны привести в действие эмпатию и эмоциональный интеллект. Нет ничего более эффективного в интеграции людей с инвалидностью, чем попытка поставить себя на их место.
Кроме того, очень важно положительно и правильно использовать язык, который мы используем. Язык определяет наше видение мира и обуславливает наше мышление, отсюда и необходимость использовать соответствующий язык. Это работа, которая касается всех нас, от знания истинного значения слов, которые мы используем, до момента, когда мы их используем, поскольку неправильное использование только вредит их включению.
Благодаря волонтерству и таким организациям, как Фонд «Продис», люди с ограниченными возможностями имеют возможность развиваться и бороться за свои цели. «В конце концов, именно мы должны благодарить их спасибо им за жизненные уроки, которые они нам дают», - комментирует Хуан.